各部门、车间：
为加强公司费用管理，合理控制差旅费用。经公司研究，对差旅费标准及出差审批程序规定如下：
一、出差审批及差旅费报销程序：
、凡公司因公出差人员需事先先填好《出差申请单》，对因临时决定出差的需在回公司后的两天内补办手续；
、一般人员需经部门负责人和主管领导批准；
、副部长以上人员需经主管领导和总经理批准；
、出差人员报销需凭《出差申请单》和相关单据到人力资源部审核后由财务部复核报帐。
二、差旅费报销标准及具体规定：
、差旅费按总额包干的办法给予出差补贴（含住宿费、伙食补助费、某内交通费），即“总额包干，超支不补”，食宿、交通等发票仅作参考依据。
、出差人员按相应地区（某地、某、某某会、某某外及直辖某）和级别（一般人员、中层正副职及公司副职以上）报销差旅补贴；
、当天出差当天回公司的补贴元，往返时间超过小时以上的，可按住宿一天计算（不另报加班补贴）；
、乘公司车出差，当天回公司的补贴元，往返时间超过小时以上的补贴元；
、某某内出差时间在八天以内（即中间包括星期六、星期天）或出差回公司是星期一的，其差旅费补助不包括星期六、星期天；
、乘座火车从晚八点至次日晨七时之间，在车上过夜小时以上或连续乘车小时的，可乘座卧铺位（副总经理及相应职务以上的可乘软卧）；
、乘座飞机人员需经总经理批准，其往返机场的专线车费可在出差人员的包干差旅费之外报销；
、出差期间对连续乘车小时（含小时）的，凭车票每小时发元伙食补贴，以此类推；
、凡乘座火车符合二款条的规定，而不乘座卧铺的，按本人实际乘座的硬座票价的%给予补贴；
、凡经公司批准，带薪参加学习并在学校和培训基地住宿的，住宿费按实报销，伙食补贴每天元（不包括培训费中含有食宿费的）；
、凡参加各种会议，会务费中含食宿费的不再另报伙食补贴和住宿费；
、出差人员非因工作需要的游览和参观的一切开支，均自理；
、出差人员回公司后的一周内办理报帐手续，愈期取消出差补贴；
、本规定自XX月日起执行，解释权归公司人力资源部。
