【自我评价1】
为人真诚，办事能力强，易和人相处，学习能力强，在计算机的操作方面比较精通.学习计算机的能力强.在大学期间我凭着"大学之道，在明明德.在亲民，在止于至善"的指导思想在人际关系，自身各项综合素质都有很大的提高.
【自我评价2】
经过几年的不断努力奋斗，我锻炼出了坚韧的性格和极强的自学能力，既然独立分析解决问题，又善于团队合作，积累了一定的工作经验。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，作为一名年轻的应届毕业生，我知道自己的工作经验还很缺乏，但我的工作热情、适应能力、专业知识、基本素质值得您依赖。真诚希望加盟贵单位，充分发挥自己的特长和优势，并为贵单位的发展和进步贡献一份力量。
【自我评价3】
本人性格开朗，为人勤奋、求实、上进，待人热情、诚恳，具有强烈的责任心和进取心，勇于在实践中锻炼自己，热心社会工作，工作积极主动，崇尚敬业精神，时间观念强，提倡团队合作精神。基础知识扎实，自学能力和动手能力强。
【自我评价4】
对各类维修积聚了丰富经验，能够应对突发事件。能与各部门协同作业，听从领导指挥，并能维护公司形象，本人学习能力较强，热爱学习
【自我评价5】
动手能力强、勤快、稳重、有上进心。会通过不断的学习充实自己的工作能力，并获得了多种职业证书。
【自我评价6】
毕业至今所从事的工作主要有：大型中央空调冷冻机组系统运行与维护，分体空调维护与保养、空压机及其系统运行与维护、日常能源动力消耗的统计和分析，能源动力设备问题点的处理、各类小工事维修，备品及工具管理;中央空调冷冻机组涉及的有特灵，开利等;
【自我评价7】
从事制冷空调工作已经10年多了，对于制冷设备及中央空调的运行.维护.维修及保养等方面有着丰富的经验，在暖通、给排水等方面也有着一定的经验。工作期间表现出色，先后参与了商场内中央空调的调试，日常设备的维护，保养等方面的工作，受到一致的好评，并被提升为空调班班长。
简历里“自我评价”怎么写才会有吸引力?
糟糕的自我评价
“我为人诚恳，热情大方，吃苦耐劳，珍惜工作机会。‘责任和担当’是鞭策我前进的人生信条。大学期间，培养和提升了人际沟通和组织协调能力，锻炼了自我学习和团队合作精神，增强了集体荣誉感和社会责任感。”这段内容为什么不好?
空话套话连篇，等于没说的假话!
问题就在于“每个人都可以写这样的话”，于是就成了空话套话。检查“自我评价”的第一个标准是:
不是每个人都可以用这些话评价自己。
就这个问题再据几个例子：
性格开朗，责任心强，善于组织、协调和沟通，能良好地与团队合作;有丰富的实践经验，肯吃苦，适应力强，吸收新知识快，勇于迎接新挑战。
自信，乐观，沉着，责任心强，有上进心，较强的团队合作和沟通能力，较强的抗压能力和学习能力。平时喜欢去图书馆浏览各种书籍以扩大视野，提高修养。
本人是一个比较随和，喜欢交朋友的人，注重团队，对工作热情、积极主动、从不倦怠。乐于学习新事物，不断的为自己充电，本人认为人活到老就要学到老，不断的进步。虚心听取别人的意见，取人之长补己之短。不管做什么事情，本人都会全力以赴，孜孜不倦，愿和各同事一起为公司共创更美好的明天。
不是那么糟糕的自我评价
“热爱互联网，对互联网工作抱有很大的激情，将来想从事IT行业的工作;抗压能力强，理解能力强，具有良好的产品分析，数据收集能力;同时写文案能力强;对互联网产品也有推广经验，策划能力强，论坛版主和论坛活跃者”
言之有物。读完这段自我评价，总体的感觉就是该同学挺适合做互联网营销方面的工作。而这正是该同学应聘的方向，因此这个自评强化了他的“个人职业品牌”，是值得肯定的。但整段文字的逻辑感不强，显得比较乱，因此说“不是那么糟糕”。
这个例子让我们得出判断自我评价是否合格的第二个标准：
自我评价有没有突出你的卖点。卖点必须是你整份简历内容的总结提炼;卖点必须与应聘方向相匹配。
加分的自我评价
“对互联网营销工作有极大的热情，做过2年的论坛板主;具备网络推广经验，擅长策划、数据收集和文案写作”。
在第2点的基础上，这段文字的层次感就更强，表达了两个意思：a.热爱网络推广;b.能做好网络推广。如果简历中又详细地罗列了网络推广、策划、数据收集和文案写作的经历，那这份简历就是一份“必中”简历了。
因此，第三个标准就是：
自我评价是否呼应正文，简单易懂。
