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盐城企业缴纳社保比例及盐城最低社保缴费

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盐城社保缴费分为企业和个人两种,其中个人缴纳社保只能缴纳养老保险和医保,只有盐城市户籍灵活就业人员才能自行缴纳社保。

单位缴费

缴费基数

自2020年7月1日起

盐城企业职工基本养老保险月缴费工资上限按19335元执行,缴费工资下限按3368元执行;

失业、医疗、工伤和生育保险的缴费工资基数和待遇标准,参照省、市标准执行。

缴费比例

养老保险 单位:16%;个人:8%

医疗保险 单位:8%;个人:2%

失业保险 单位:0.5% ;个人:0.5%

生育保险 单位:0.9%;个人:无需缴纳

工伤保险 单位:0.23%~1.8%;个人:无需缴纳

注:本组数据仅提供参考,如与当地数据有差异,请以当地的数据为准。

缴费流程

1.单位申报:参保单位于每月25日前提供职工新增,减少及备用录花名册等材料到社会保险服务中心申报参保人员和缴费基数。

2.报表打印:社保中心根据参保单位的人员信息和申报基数生成《社会保险征缴计划表》,并把征缴计划报送给该区的地税部门。

3.社保缴纳:参保单位到地税缴纳窗口办理相关的缴费手续。

缴费地址:

盐城市地税局

服务热线: 0515-12366

办公地址:盐城市亭湖区迎宾北路69号

上班时间:工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00

个人缴费

缴费基数

个体工商户及灵活就业人员五个险种缴费基数均为3368元~19335元

缴费额度

医疗保险:年满18周岁(不含在校学生)以上的为320元;学生及其他未成年人为220元

缴费比例

养老保险:20%

医疗保险:21%

缴费流程

将社保费用存入银行自行绑定的代扣银行卡或存折中即可

缴费地址

个人户籍所在区社保服务中心

江苏省人社厅日前联合省财政厅、省医保局下发通知,从7月1日 起执行新的社会保险缴费基数上下限。上限将由6月底前的19935 元下调为16842元,下限将由3125元调整为3368元,下限标准的增长率为7.7%。据了解,这是近年来江苏首次下调社保缴费基数上限。

缴费基数上下限标准如何确定

根据国家有关规定,社会保险缴费基数上下限按照全省上一年城镇非私营单位在岗职工平均工资的300%和60%确定。

但由于城镇私营企业从业人员的平均工资没有计算在内,按上述办法确定的缴费基数上下限相对偏高,广大企业和灵活就业参保人员对此一直有反响。

从今年7月1日起,根据国务院办公厅印发的降低社会保险保险费率综合方案和省政府办公厅印发的实施方案,将统一使用城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资的加权平均值作为基数确定缴费工资上下限,也就是在确定上下限标准时把城镇私营企业从业人员的平均工资也考虑在内了,这样确定的社会保险缴费基数上下限标准将比用原来办法确定的上下限标准低20%左右。

近日,国务院、人社部印发《关于依托全国一体化在线政务服务平台做好社会保障卡应用推广工作的通知》

要求推动社保卡在各地区和国务院有关部门政务服务平台的应用,实现人社信息共享复用、业务跨省“一网通办”,解决群众痛点问题,提高服务效能。

除此之外,还调整了社保缴费基数。不过,本次调整的对象是个体工商户和灵活就业人员。此类参加养老保险人员,可在全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%范围内,选择适当的缴费基数,这将大大减轻低收入人员负担。

自己缴社保可享受2个利好:

(1)自由选择不同的社保缴费标准,60%~300%;

(2)全口径确定社保缴费基数后,部分地区社保费与去年相比有很大程度的降低。

社保需缴满15年,到退休时才可正常享有养老保险福利。之前很多没有缴满的,可以通过一次性补缴。

而2020社保新规,不能随便一次性补缴社保了,但这3种情况除外:

(1)城乡居民养老保险缴费不满15年,到60岁的时候,可以一次性补缴,不然领不到养老金,但最高的补缴年限不得超过15年。

(2)企业没有按时按足额给员工缴社保,员工可劳动维权,要求企业补缴。

(3)离职后,社保断缴不超过3个月的,一般都允许补缴,但超过6个月就不一定了,各地政策不同,社保最好不要断,会影响买房、落户!

社保、公积金需同时缴纳

否则违法!

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新规之前,五险一金,社保(五险)是国家强制缴纳,公积金不做要求,所以很多企业,为了控制支出,只给员工交五险不交公积金!

2020社保新规,根据《住房公积金管理条例》规定,住房公积金属于强制缴纳范围,以后社保、公积金必须同时缴纳!

五险一金是员工的合法权益,不按规定缴纳的黑心企业,欢迎举报!

五险变四险,生育险纳入医保

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2019年3月月15日,国务院正式发布《关于全面推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》(国办发〔2019〕10号),意见指出,2019年底前实现两项保险合并实施。

这个对我们职工没啥影响,依然享有生育期间的各种福利政策,只是生育险的各项待遇改为职工医保基金支付;对企业而言,少了一道参保手续,更加便利了!

确定了居民医保个人账户

2020年底前取消

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前段时间,国家医疗保障局、财政部印发了《关于做好2019年城乡居民基本医疗保障工作的通知》,文件当中有一条规定:实行个人(家庭)账户的,应于2020年底前取消,向门诊统筹平稳过渡;已取消个人(家庭)账户的,不得恢复或变相设置。

取消的是居民医保个人账户,跟职工医保没关系。

文件当中所指的城乡居民医保的个人(家庭)账户,与人们通常理解的医保个人账户并不是一个概念。提到医保个人账户,大多数人的第一反应的都是职工医保的个人账户

我国城镇职工基本医疗保险按统筹管理,分成2个帐户,即统筹帐户和个人帐户。

其中个人账户专门用来存储参保人缴纳的保险费和用人单位缴纳的按一定比例划入的资金。这个账户中的钱都属于参保人自己,可以用于报销之外的医疗费用,如在定点药店购药等。

而对于城乡居民医保的个人账户,很多参保人根本没听说过这回事。确实,很多地区的城乡居民医保根本就没设过个人账户。

城镇职工医保个人账户不受影响,医保个人账户从未清零

那为什么文件里说要取消城乡居民医保的个人(家庭)账户呢?

这是因为前两年,在城镇居民医保和新农合统筹为城乡居民医保的过程中,原新农合、原城镇居民医保中有个人(家庭)账户的,也带进了城乡居民医保。

有的地区在统筹城乡居民医保的过程中,设置了个人(家庭)账户进行过渡。因此,现在部分城乡居民医保中也有个人(家庭)账户的存在。所以,这则规定仅是涉及很少的一类人。

今后养老金

要用社保卡来领取

人社部办公厅2019年已经公布《关于在养老保险工作中全面推进社会保障卡应用的通知》,这份文件明确要求了,在去年6月底前,实现新增退休人员使用社保卡领取养老金。

另外,通知还进一步要求,去年底前,基本实现享受养老保险待遇人使用社保卡领取养老保险待遇。

也就是说,以后养老金的领取都是要使用社保卡了。这对于习惯了存折领取养老金的退休老人来说,是一个比较大的变化,对于很多人来说,也是一个挑战。

目前已经有天津、山西、广西、郑州等省市已经正式下发本地的社保卡领取养老金的通知,也就是说社保卡领取养老金是以后的硬性要求了。

当然,考虑到实际情况,可能也会有的地方设置过渡期,可能会多种方式并存,让大家逐渐习惯使用社保卡领取养老金。

说到社保卡领取养老金,也是十分方便的,可以不用缴纳小额账户管理费、年费,每月前两笔跨行取款业务是免收手续费的。

需要提醒大家的是:

养老保险转移可网上办理

2020社保新规,养老保险关系转移接续业务,可以通过网上办理了,不再需要亲自跑的柜台办理了,更加简便,不用来回折腾了!

可通过下面网上平台办理和查询进度:

国家社会保险公共服务平台:http://si.12333.gov.cn/index.jhtml

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